Sexismus ist ein zentrales Problem unserer Gesellschaft. Laut Duden ist Sexismus die “Vorstellung, nach der ein Geschlecht dem anderen von Natur aus überlegen sei, und die [daher für gerechtfertigt gehaltene] Diskriminierung, Unterdrückung, Zurücksetzung, Benachteiligung von Menschen, besonders der Frauen, aufgrund ihres Geschlechts “. In einigen Bereichen ist Sexismus besonders präsent und wird durch bestimmte Arbeitsbedingungen bzw. -kulturen sogar eher gefördert als vermieden – so zum Beispiel in der Wissenschaft.
Sexismus in der Wissenschaft und im beruflichen Kontext
Warum ist das Wissenschaftssystem besonders anfällig für Sexismus?
- Männlich dominiertes Umfeld
- Toleranz für Sexismus ist hoch (Vertuschung, Verdunklung)
- Hierarchie und starke Abhängigkeiten
- Isoliertes Arbeitsumfeld
Was kann ich tun, wenn ich Sexismus im beruflichen Kontext entdecke?
- Die Aussage nochmal wiederholen lassen (Aufmerksamkeit auf die sexistische Aussage lenken)
- Bitten die Aussage zu erklären/ erläutern
- Gespräch suchen und erläutern, warum der Kommentar verletzend war (Feedback)
- Verbündete suchen und aufmerksam machen
Die gute Nachricht: wir können Sexismus in der Wissenschaft erkennen und bekämpfen! Mehr Informationen dazu gibt es in unserer Folge “Sexismus in der Wissenschaft“.
